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Human Resource Management

  • Fernstudium
  • Erster Hochschulabschluss nötig
  • 3-6 Semester
  • mind. 2 Jahre Berufserfahrung
  • ab 12.294 €
  • Englischkenntnisse: hoch

Das richtige Arbeitsklima und zufriedene Mitarbeitende sind meist das Geheimrezept für den Erfolg eines Unternehmens. Doch wie spürt man die Richtigen für das Team auf? Wenn du das Talent dazu hast, den Teamgeist aufleben zu lassen und immer den richtigen Ton zu treffen, dann werde im MBA-Studium zum/r Human Resource Manager/in. Im Fernstudium bereitest du dich ganz nach deinem Lerntempo auf deinen nächsten Karriereschritt vor. Du vertiefst dein betriebswirtschaftliches Know-how und lernst die Feinheiten eines erfolgreichen Personalmanagements kennen. Du wirst zur Ansprechperson rund um Fragen und Herausforderungen im Personalwesen. Nach deinem Abschluss bist du in der Lage, als Bindeglied zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften zu fungieren, dich für die Talentgewinnung einzusetzen und für das Wohlergehen der Mitarbeitenden zu sorgen.

Kostenloses Infomaterial

  • Kostenlos
  • Unverbindlich
  • Alle Infos auf einen Blick

Überblick über den Studiengang

Studienverlauf (mit evtl. Schwerpunkten)

Das MBA Studium richtet sich ganz nach deinen Bedürfnissen. Das heißt für dich maximale Flexibilität – du entscheidest dein Lerntempo und somit auch deine Studienzeit. Du kannst in Vollzeit und auch berufsbegleitend in Teilzeit studieren. Du profitierst nicht nur von deiner zeitlichen Flexibilität, sondern auch von den Vorteilen des Fernstudiums an der IU. Du bist trotz Onlinestudium immer mitten im Geschehen, sei es in interaktiven Online-Lehrveranstaltungen oder im Online-Campus sowie in der IU Learn App. Außerdem legst du deine Prüfungen ebenfalls online ab oder auf Wunsch an einem der Prüfungszentren.

Du steigst in dein Studium mit betriebswirtschaftlichen Themen wie Internationales Marketing, strategisches Management und Performance Measurement ein. Im zweiten Semester kommen die Module zum Schwerpunkt Human Resource Management hinzu. Du näherst dich den Grundlagen des Personalmanagements sowohl in Theorie als auch in der Praxis. Dadurch hast du die Möglichkeit, das Erlernte direkt auf Probe zu stellen und dich auf deine zukünftige Rolle als HR-Manager/in vorzubereiten.

Zugangsvoraussetzungen & Studiengebühren

Zugangsvoraussetzungen:

Um zum Studium zugelassen werden zu können, benötigst du ein abgeschlossenes, grundständiges Studium. Die Abschlussnote muss dabei mindestens „Befriedigend“ sein. Zusätzlich musst du einen Nachweis über mindestens ein Jahr qualifizierte Berufserfahrung zu Beginn des Studienprogramms sowie über mindestens zwei Jahre qualifizierte Berufserfahrung bis zum Ende des Programms erbringen.

Da der Studiengang international ausgerichtet ist, musst du auch deine Englischkenntnisse nachweisen. Als Nachweis zählen z.B.:

  • TOEFL (mind. 80 Punkte) oder
  • IELTS (mind. Level 6) oder
  • Duolingo Englisch-Test (mind. 95 Punkte) oder
  • Cambridge Zertifikat (mind. Gesamtnote B) oder
  • Gleichwertiger Nachweis, z. B. durch den kostenfreien IU Englischkurs (mind. B2.2), weitere Informationen erhältst du von der Studienberatung

Kosten:

Die Kosten des Studiums unterscheiden sich je nach Zeitmodell, für das du dich entscheidest:

  • Vollzeit (18 Monate): 739 Euro pro Monat
  • Teilzeit I (24 Monate): 579 Euro pro Monat
  • Teilzeit II (36 Monate): 419 Euro pro Monat

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