Überblick über den Studiengang
Studienverlauf
1. Semester
- Künstliche Intelligenz für HR
- Corporate Finance
- Global Management (English)
- Entrepreneurship /Design Thinking
2. Semester
- Digital Leadership (English)
- Demographie, Arbeitsmärkte und Sozialsysteme
- Kommunikationmanagement & organisationspsychologische Grundlagen
- Personalmanagement (advanced)
3. Semester
- Arbeitsrecht
- Internationale digitale Geschäftsmodelle
- Leadership and Changemanagement
- Intercultural Management (English)
4. Semester
Zugangsvoraussetzungen & Studiengebühren
Freude an der wissenschaftlichen Reflexion der persönlichen beruflichen Erfahrung. Zudem sollten Studierende folgendes mitbringen Englischkenntnisse, um den englischen Modulen zu folgen, Spaß am akademischen Diskurs, Eigeninitiative und Selbstdisziplin.
Zugangsvoraussetzungen:
Zugangsvoraussetzung ist mindestens eine ein- bzw. zweijährige berufliche Tätigkeit nach dem ersten Studienabschluss (z.B. Bachelor) sowie die modulbasierten akademischen Voraussetzungen (https://go.hrw.nrw/MBA-GM-HR).
Kosten:
2183,06 Euro sind insgesamt jeweils vor Beginn eines jeden Semesters zu zahlen. Darin enthalten sind der Weiterbildungsbeitrag (1740 Euro), der Semesterbeitrag (333,06 Euro) und die Materialbezugsgebühr (110 Euro).
zurück zur Hochschule